Loonadministratie

Loonadministratie

Duidelijke loonstroken. Een simpele salarisverwerking. Overzichtelijk en bij de hand voor werkgever en werknemer in een portaal voor online salarisadministratie. Altijd bij de hand met een salarisadministratie in de cloud.

Lees meer
Personeelsadvies

Personeelsadvies

Naast een efficiënte salarisverwerking geven we ook personeelsadvies. Door onze specialisten in personeel en salarisadministratie. Voor gewone en ongewone vragen. Voor moeilijke en makkelijke momenten.

Lees meer
Contractverwerking

Contractverwerking

Een onmisbaar onderdeel van de salarisadministratie. Het verwerken van contracten. Gemakkelijk en geautomatiseerd. Bij wijzigingen altijd dichtbij. Volgens actuele wet- en regelgeving.

Lees meer
Loondesk

Loondesk

Salarisadministratie uitbesteden aan een team

Wanneer je kiest voor het uitbesteden van jouw salarisadministratie, wil je dat het ‘gewoon’ goed geregeld is. Weten dat het werkt zoals het hoort. Vertrouwen in een oplossing op de momenten dat je die nodig hebt. De rust van een zorgeloze en efficiënte salarisadministratie. Waar het draait om en met mensen.

Daarom staat bij ons staat geen mens, maar een team voor je klaar. Krijg je bij vragen echte mensen aan de telefoon. Specialisten in salarisadministratie. Wij bespreken jouw vragen rondom personeelsadvies en salarisverwerking tijdens een bakje koffie. Samen duiken we in jouw vraagstukken. Zodat we het best passende antwoord voor je hebben. Wij werken samen met experts op ons werkgebied. Zo voorzien we in een efficiënte salarisadministratie en vaak zelfs meer.

Meer over ons

Ervaringen

Dit zeggen onze klanten

Als specialisten in salarisadministratie en contractverwerking zijn wij werkzaam voor grote en kleine ondernemers door heel Nederland. Van MKB tot grote horeca en retailformules ervaren nu de voordelen van de salarisadministratie bij ons. Maar niet alleen ondernemers kiezen voor het uitbesteden van hun salarisadministratie aan Loondesk. Steeds meer administratiekantoren kiezen voor onze online salarisadministratie. Vanwege een simpel goed werkend systeem met vakkundige mensen.

“Met alle verschillende systemen zagen we door de bomen het bos niet meer. Overal moesten we steeds gegevens invoeren en aanpassen. Een heel tijdrovend en energievretend klusje. Bij Loondesk konden we alles in één systeem samenbrengen. Een stuk efficiënter en overzichtelijker! Daarnaast zijn zij echt onze rechterhand bij (vooral) het financiële stukje van de personeelsadministratie. Ook bij vragen over contracten en dergelijke weten zij ons altijd te helpen. Een fijne partner om mee samen te werken.”

Gijs Verstappen Eigenaar, Tobrass

“Volledig onwetend zijn we ooit begonnen met een budget-pakket voor de loonadministratie. Toen ontdekten we dat er overal haken en ogen aan zaten. Bij Loondesk kregen we transparantie en vakkundige mensen die ons op weg hielpen. Bij Loondesk krijg je voor een scherp tarief een écht totaalpakket waar alles in samen komt. En bij vragen weten ze altijd met een oplossing te komen.”

Carla Suijkerbuijk Horeca ondernemer & Eigenaresse, The Shoege

Cases

2 mei 2022
Meerdere vestigingen

Een ondernemer heeft een groothandel in wijnen en sterke dranken. Hij verkoopt zijn producten aan horecaleveranciers. Hij besluit om twee vestigingen te openen om zijn […]

4 april 2022
Een meewerkend kind in het bedrijf

Er zijn veel ondernemers die hun kinderen laten meewerken in de onderneming. Soms omdat ze de handjes goed kunnen gebruiken of misschien wel de ideale […]

Veelgestelde vragen

De gemiddelde kosten voor de loonadministratie variëren van 5 tot 12,50 euro per loonstrook. Die verschillen in prijzen voor salarisadministratie komen door de aanvullende dienstverlening die wordt geleverd. Loondesk biedt net als andere kantoren een vaste prijs per loonstrook. Loondesk hanteert een scherp tarief per loonstrook op basis van staffel. Hoe meer werknemers je in dienst hebt, hoe meer loonstroken, des te lager de kosten voor loonadministratie per werknemer.


Lees meer

In Nederland bestaan specifieke regels over de bewaarplicht van de loonadministratie. Het is dan wel van belang dat je weet hoe lang je die loonadministratie moet bewaren. Iedere ondernemer in Nederland heeft een bewaarplicht van 7 jaar voor de loonadministratie. Ook wel de fiscale bewaarplicht loonadministratie genoemd.


Lees meer

Als je ervoor kiest om jouw loonadministratie uit te besteden, dan kun je dit ook doen bij een zzp’er. Ten opzichte van de zzp salarisadministrateur is een organisatie met meerdere teamleden wellicht aantrekkelijker. Omdat je hierbij alle kennis verzameld hebt. Daarnaast bij het uitvallen van de zzp’er, moet je direct op zoek naar een nieuwe. Bij een organisatie met een team is dit risico voor jou als klant een stuk kleiner. Omdat er hierbij meerdere teamleden zijn waar je op terug kunt vallen. Het grootste verschil tussen een ZZP salarisadministrateur en een bedrijf als Loondesk is wellicht de prijs.


Lees meer